Identificarea cazurilor de muncă nedeclarată la angajatorii care își desfășoară activitatea în domeniul activități de poștă și de curier a fost scopul unei ultime campanii naționale pe care au desfășurată în județul Olt și reprezentanții Inspectoratului Teritorial de Muncă. Opt firme au fost controlate în perioada 7 – 9 octombrie, fiind constatate mai multe deficiențe și a fost dată și o sancțiune contravențională de 20.000 de lei unui patron din comuna Traian, care avea un muncitor la negru.
„Inspectorii de muncă din cadrul Inspectoratului Teritorial de Muncă Olt au efectuat o serie de controale la opt angajatori cu domeniu de activitate poștă și curierat, iar în urma acestora s-au dispus opt măsuri de remediere a deficiențelor constatate și a fost aplicată o amendă, în valoare de 20.000 lei, unui angajator din localitatea Traian, pentru identificarea la muncă a unei persoane fără a avea încheiat contract individual de muncă în formă scrisă”, a declarat Bogdan Țucă, purtătorul de cuvânt al Inspecției Muncii.
Cele mai frecvente deficiențe constatate de inspectorii de muncă olteni pe perioada campaniei au fost: neîncheierea în formă scrisă a contractului individual de muncă; netransmiterea elementelor contractului individual de muncă, cel târziu în ziua anterioară începerii activității de către salariatul în cauză; angajatorii nu respectă obligația de a ține la locul de muncă evidența orelor de muncă prestate zilnic de către fiecare salariat cu evidențierea orei de începere și a celei de sfârșit, al programului de lucru.
